CAREER PLANキャリアプラン

キャリアプラン

社員ひとりひとりの人生や働くモチベーションにとって、キャリア制度は重要な意味を持ちます。安里興業では皆様の成長をサポートするために、明確で透明性の高いキャリアプランを用意しています。

キャリアモデル

  • 1年目

    現場へ8時、集合は6時や7時なので、まずは早起きに体を慣らします。
    そして礼儀やマナー、言い訳やウソをつかないなど、社会人としての基本を学びます。
    一年目は主に仕事に慣れることを目標に働いて頂きます。
    1通りの仕事の流れや基本知識などを頭で覚え、体が自然に動くよう先輩が指導します。
    他社と比べると覚える仕事は多いですがその分、早く一流になれて、人間的にも広い視野を持てるようになります。

  • 3年目

    墨出し、遣り方、枠組みなどの重要な工程を覚え、任されていきます。
    図面が読めるようになり、材料などの積算や拾い出し・発注ができるようになります。
    1通りの作業は指示されずにできるようになりますが、先輩がきちんとチェックしてくれますので失敗しても大丈夫です。

  • 7年目

    現場監督様との工程や段取り打ち合わせ、協力会社様への手配などを行い、現場をコントロールできるようになります。 後輩の指導や育成も行い、「一人前」と呼ばれるようになります。
    ここから先は、あなたの夢次第。
    独立を目指す方、弊社の幹部を目指す方それぞれに合わせた 支援体制を用意しています。